Senior Data Engineer (m/w/d)

Festanstellung, Vollzeit · Hamburg
77.000 - 92.000 € pro Jahr
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Wer ist synvert a GlobalLogic company?
Wir sind ein innovatives IT-Beratungsunternehmen mit Fokus auf Big-Data-Projekte. Unsere Kunden stammen aus den verschiedensten Branchen, z.B. Automobil, Finanzen, Einzelhandel und Versicherungen. Unser Ziel ist es, datenbasierte (Produkt-)Innovationen für unsere Kunden zu entwickeln, indem wir komplexe Daten integrieren, analysieren, verarbeiten und optimieren; eine Idee von der Entwicklung bis zur Produktion zu bringen und letztendlich einen maximalen Mehrwert für den Kunden sicherzustellen. Unser Team ist hochkompetent, agil, international und bildet das Herz von synvert. Wir garantieren unseren Teammitgliedern Flexibilität und Eigenverantwortung und freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Deine Aufgaben
  • Als Teil unseres Teams „Data Integration & Solution Engineering“ bist du für die Bereiche Datenmodellierung, Big-Data-Architekturen sowie Cloud-Infrastrukturen zuständig
  • Design, Weiterentwicklung und Performance von Daten-Plattformen sind dein Steckenpferd
  • Gestaltung der Architektur, Aufbau von Pipelines sowie die Integration und Bereitstellung datengetriebener Lösungen
  • Etablierung moderner Engineering-Standards (z.B. CI/CD, Infrastructure as Code, Containerisierung)
  • Enge Zusammenarbeit mit Kund*innen und funktionsübergreifenden Projektteams: Übersetzung von Anforderungen und Businessprozessen in technische Lösungen, Durchführung von Workshops sowie Mentoring von Junior*innen

Was erwarten wir von Dir?
Tech-Stack:
Im Beratungsumfeld ist die Antwort nicht selten „kommt drauf an“, denn der genaue Technologie-Stack hängt vom konkreten Projekt und Kunden ab. Wir denken nicht in einem festgelegten Methoden- und Technologie-Stack, sondern suchen zunächst für ein Problem die beste Lösung. Übergreifend setzen wir in allen Projekten moderne Technologien ein, dazu gehören unter anderem: AWS, Google Cloud und Azure, Python, git, SQL, Spark, Beam, Snowflake, dbt, CI/CD Tools, Docker und IaC (Terraform).

Du. Wir. Passt, wenn:

Bevor du weiterliest, hier folgt unser Wunsch-Profil. Du musst nicht bereits alles mitbringen. Alles, was du jetzt noch nicht kannst, wirst du bei uns lernen.

  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Data Engineering, idealerweise im Beratungsumfeld und sehr gute Kenntnisse in Python
  • Fundierte Erfahrung mit mindestens einer Public-Cloud-Plattform (AWS, Google Cloud oder Azure) und Praxiserfahrung mit Big-Data-Frameworks wie Apache Spark und Apache Beam
  • Kenntnisse in Software Engineering Methoden (CI/CD, TDD, agile Entwicklung), Containerisierung (Docker) und Infrastructure as Code (Terraform)
  • Die Fähigkeit, komplexe Themen auf Deutsch und Englisch für alle verständlich und nachvollziehbar zu erklären
  • Analytisches Denkvermögen, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Was Du erwarten kannst

Agile company Culture and the Best Team
  • Werde Teil eines internationalen, ambitionierten Teams, das großen Wert auf Ownership, Qualität und Zusammenarbeit legt.
  • Ein strukturiertes Onboarding sorgt dafür, dass du schnell im Team und in unseren Projekten ankommst.
  • Firmenevents wie Sommer- und Weihnachtsfeiern sowie regelmäßige After-Work-Treffen bieten Raum für Austausch auch außerhalb der Projekte.

Continuous Development
  • Du erhältst ein jährliches Weiterbildungsbudget inklusive Trainingstagen, um deine fachliche und persönliche Entwicklung gezielt voranzutreiben.
  • Über unsere Weiterbildungsplattform mit Live-Trainings kannst du Skills in Bereichen wie Kommunikation, Präsentation, Führung, mentale Gesundheit oder Selbstorganisation ausbauen.
  • Du arbeitest in anspruchsvollen Projekten, die dir Raum geben, Verantwortung zu übernehmen und deine Expertise kontinuierlich weiterzuentwickeln. Dabei arbeitest du mit modernen Technologien und gestaltest Lösungen für komplexe Kundenanforderungen.
  • In unseren Teams arbeiten erfahrene Expert*innen mit unterschiedlichen Spezialisierungen eng zusammen. Der regelmäßige Austausch, etwa in unseren Communities of Practice oder im Projektalltag, sorgt dafür, dass Wissen aktiv geteilt und gemeinsam weiterentwickelt wird.
  • Regelmäßige Performance Reviews, kontinuierliches Feedback und eine jährliche Gehaltsüberprüfung sorgen für transparente Entwicklungsperspektiven.

Working Model
  • Flexibilität ist uns genauso wichtig wie dir - bei Arbeitszeit, Arbeitsort und der Gestaltung deines Arbeitsalltags.

Other Benefits
  • Wir bezuschussen deine Urban Sports Club-Mitgliedschaft, damit du flexibel an vielen Standorten trainieren kannst.
  • Unsere Mitarbeitenden wissen am besten, wer zu uns passt. Für erfolgreiche Empfehlungen zahlen wir daher einen Referral Bonus.
  • Das angegebene Gehaltsband gilt für die ausgeschriebene Senior-Level-Position. Bewerbende auf Mid- oder Principal-Level werden entsprechend ihrer Erfahrung in separaten Gehaltsbändern eingeordnet.

Hiring Process
  1. Kennelerngespräch - 30 Minuten
  2. Technical Interview - 2 Stunden
  3. Probeaufgabe - Nach deinem Zeitplan
  4. Vorstellung der Probeaufgabe & Team-Treffen im Büro
About synvert a GlobalLogic company
We are an innovative IT consultancy company with a focus on Big Data projects. Our customers draw from a wide range of industries i.e. automotive, finance, retail, and insurance. Our goal is to develop data-based (product) innovations for our customers via integrating, analysing, processing, and optimising complex data; to take an idea from development into production, ultimately to assure maximal value for the customer. 
Our team is highly competent, agile, international, and forms the heart of synvert. We guarantee our team members flexibility and personal responsibility and look forward to getting to know you!
Your Tasks
  • As part of our "Data Integration & Solution Engineering" team, you will be responsible for data modeling, big data architectures and cloud infrastructures
  • Design, development and performance of data platforms are your forte
  • Designing architecture, setting up pipelines and integrating and providing data-driven solutions
  • Establishing modern engineering standards (e.g. CI/CD, infrastructure as code, containerization)
  • Working closely with customers and cross-functional project teams: translating requirements and business processes into technical solutions, conducting workshops and mentoring juniors
What do we expect from you?
Tech Stack:
In the consulting environment, the answer is often “it depends,” as the exact technology stack depends on the specific project and client. We don’t adhere to a fixed methodology or technology stack. Instead, we focus on finding the best solution for each problem. However, across all projects, we consistently leverage modern technologies, including: AWS, Google Cloud and Azure, Python, git, SQL, Spark, Beam, Snowflake, dbt, CI/CD Tools, Docker and IaC (Terraform).

You. Us. A perfect match, if:
Before you read on, here is our ideal profile. You don’t need to bring everything with you already. Anything you don’t know yet, you will learn with us.

  • Several years of experience in data engineering, ideally in a consulting environment and very good knowledge of Python
  • In-depth experience with at least one public cloud platform (AWS, Google Cloud or Azure) and practical experience with big data frameworks such as Apache Spark and Apache Beam
  • Knowledge of software engineering methods (CI/CD, TDD, agile development), containerization (Docker) and infrastructure as code (Terraform)
  • The ability to explain complex topics in German and English in a way that is understandable and comprehensible to everyone
  • Analytical thinking, independent and solution-oriented approach to work
What you can expect

Agile company Culture and the Best Team
  • Become part of an international and ambitious team that values ownership, quality and collaboration.
  • A structured onboarding process ensures that you quickly find your place within the team and our projects.
  • Company events such as summer and Christmas parties, as well as regular after-works, create opportunities to connect beyond project work.

Continuous Development
  • You receive an annual learning budget including dedicated training days to actively support your professional and personal development.
  • Through our learning platform with live trainings, you can develop skills in areas such as communication, presentation, leadership, mental health, and self-organization.
  • You will work on challenging projects that give you the opportunity to take ownership and continuously expand your expertise. In doing so, you work with modern technologies and design solutions for complex client requirements.
  • Our teams bring together experienced experts with diverse specializations. Regular exchange, for example in our Communities of Practice or during project work, ensures that knowledge is actively shared and expanded together.
  • Regular performance reviews, continuous feedback and an annual salary review provide transparent development opportunities.

Working Model
  • Flexibility is just as important to us as it is to you – whether it’s working hours, work location or how you organize your day-to-day work.

Other Benefits
  • We subsidize your Urban Sports Club membership, allowing you to train flexibly at many locations.
  • Our employees know best who fits our team. That’s why we offer an referral bonus for successful recommendations.
  • The stated salary range applies to the Senior-Level position advertised here. Candidates applying for Mid-Level or Principal roles will be placed in separate salary bands according to their experience.
Hiring Process
  1. Initial Interview - 30 minutes
  2. Technical Interview - 2 hours
  3. Take home assignment - According to your schedule
  4. Presentation & meet the team in person
Vielen Dank für dein Interesse, Teil des synvert Teams zu werden!
Um den Prozess zu starten, fülle bitte das kurze Formular unten aus.

Wenn du Fragen hast oder Unterstützung benötigst, zögere nicht, dich direkt an uns zu wenden: career@synvert.com

Datenschutzhinweis
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